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HR实习生
实习
岗位职责
1. 协助 C&B manager 的日常工作与福利项目;
2. 协助员工入离职办理、续签、考勤、工资及档案维护;
3. 员工在职薪资证明等相关文件开具;
4. 跨部门、跨区域沟通。
任职要求
1. 一周工作至少3天,至少持续3个月,能尽快入职者优先考虑;
2. 英语水平良好,国才证书持有者优先考虑;
3. 能熟练运用 MS office 软件,尤其是 Excel;
4. 认真细致,沟通及抗压能力强,multi-task能力出众。
企业介绍
百事公司(PepsiCo Inc)是一家饮料和休闲食品公司。在全球200多个国家和地区拥有14万雇员,2004年销售收入293亿美元,为全球第四大食品和饮料公司。公司总部设在纽约市。公司附属机构近百个,主要有百事可乐饮料公司、弗利托-莱公司(快餐馆)、啤咂餐馆(供应意大利式烘馅饼等)、北美运输公司和威尔逊体育用品公司等。该公司子公司分布很广,美国国内涉及48个州,国外涉及100多个国家和地区。
投递方式
以上岗位简历投递: 邮箱:etic_job@claonline.cn 邮件及简历命名: 【百事-HR实习生】姓名-学校-专业-毕业年份(本/硕/博),邮件正文中请注明国才证书编号或国才考试准考证号。
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